Amener la race et l'intersectionnalité au désarmement

Une participation record de 115 personnes de 40 pays a participé à la première partie de la Forum du désarmement humanitaire du 19 au 21 octobre, co-organisé par la Campagne pour arrêter les robots tueurs et Soka Gakkai International. Il s'agissait du neuvième rassemblement annuel de militants travaillant dans le domaine du désarmement humanitaire depuis 2012 et du premier Forum à se tenir virtuellement. Cela a marqué le début d'un processus d'apprentissage qui verra les militants passer l'année à venir à étudier et à discuter du racisme et de la manière d'adopter une approche intersectionnelle dans leur travail collectif. 

Hayley Ramsey-Jones de Soka Gakkai International et Mary Wareham de la Campagne pour arrêter les robots tueurs ouvert le Forum en reconnaissant la nécessité pour la communauté du désarmement humanitaire de s'engager à inclure la race et à adopter une approche intersectionnelle plus large. S'appuyant sur cette urgence, ce HDF visait à créer des espaces d'apprentissage et d'honnêteté sur « la déconnexion éthique entre ce que nous essayons de réaliser dans ce monde et la façon dont nous y parvenons ». De la reconnaissance des faibles niveaux de participation aux réunions des Nations Unies par les organisations non gouvernementales (ONG) des pays anciennement colonisés aux structures et politiques inégales sur le lieu de travail dans nos propres organisations, le désarmement humanitaire n'est pas exempt de racisme et d'inégalité. Le vieil adage « il ne s'agit pas des armes, mais des gens » est un rappel important pour une communauté qui se concentre tellement sur les questions d'armes, que parfois nous oublions de regarder qui est dans ce domaine et comment nous travaillons ensemble.

Dominique Day, président du Groupe de travail d'experts des Nations Unies sur les personnes d'ascendance africaine, a pris la scène virtuelle comme discours d'ouverture du Forum. Avec de forts encouragements pour le HDF, Day a souligné l'importance de l'auto-analyse. Elle a exhorté tout le monde à remettre en question les hypothèses racialisées issues d'un héritage de normalisation de la suprématie blanche et de la violence contre les corps noirs ; notant qu'autrement, les critiques du racisme et des préjugés en matière de désarmement et de technologies émergentes sonnent creux. Sans prendre de mesures pour comprendre à quoi ressemble le racisme systémique, nous délégitimes et compromettons nos campagnes et notre travail. Day a insisté sur la nécessité de renégocier notre vision du monde et de nous interroger sur les manières dont nous avons été complices et perpétuons le racisme systémique et structurel. Elle a appelé les participants à reconnaître que la nature racialisée de la politique et de la prise de décision a un impact sur les espaces de désarmement parce que « la façon dont nous agissons en interne a absolument un impact et reflète nos priorités externes et vice versa ».

Judy Blair et Reagan Price, co-fondateurs d'Anti-Racism at Work (ARAW), ont réservé un accueil chaleureux à bras ouverts virtuels aux participants et ont agi en tant qu'animateurs de sessions en petits groupes tout au long du HDF. Ils ont souligné que le travail antiraciste et intersectionnel peut être des outils puissants, car le concept d'intersectionnalité nous demande « d'examiner comment chacune de nos identités façonne le pouvoir que nous avons de déterminer nos propres réalités, ainsi que les réalités des autres. Plus précisément, le terme intersectionnalité décrit la façon dont les identités sociales des gens se chevauchent pour étendre ou réduire leur pouvoir.

Tout au long des trois jours du Forum, les participants se sont répartis en trois groupes d'affinité (Asiatique/Marron/Autochtone/Mixte, Noir et Blanc) pour des sessions de discussion. Au cours de ces séances de groupe d'affinité, les participants ont partagé leurs expériences de pouvoir, de privilège et d'oppression. Les discussions ont porté sur la complexité de l'identité et évalué comment appliquer les apprentissages au mouvement de désarmement plus large.

La séance plénière de clôture a réuni les participants pour faire un compte rendu des discussions du groupe d'affinité. Le général Hidari a présenté les réflexions du groupe Asiatique/Marron/Autochtone/Mixte, qui incluaient la complexité de maintenir ces identités dans le pouvoir relationnel de la blancheur et de la noirceur. Le groupe a discuté de l'histoire et de l'impact de la colonisation, et de la manière dont l'intersectionnalité peut informer le travail de désarmement aujourd'hui. Diana Prado représentait le groupe Black. Elle a partagé la nécessité pour chacun de se demander qui n'est pas à la table et pourquoi, et de rendre visibles ceux qui sont souvent invisibles. L'échange d'expériences de pouvoir et d'oppression entre les pays était également une partie fondamentale de l'apprentissage. Maaike Beenes a ajouté les discussions du groupe blanc sur la façon dont les identités influencent notre façon de travailler, comment accroître la représentation dans le mouvement et comment le privilège peut être utilisé pour faire entendre des voix qui ne sont pas entendues. Tous les participants ont ensuite été invités à partager leurs questions et réflexions personnelles avec le groupe élargi.

Lors de la dernière session, Blair et Reagan d'ARAW ont laissé aux participants des leçons importantes pour la poursuite du travail antiraciste. Ils ont souligné que la nature perpétuelle du travail antiraciste et intersectionnel exige une autoréflexion constante et que la solidarité n'est qu'une partie du processus. Lorsque nous nous engageons à apprendre, nous apprenons à « mieux connaître pour mieux faire ». Les co-organisateurs Ramsey-Jones et Wareham ont prononcé de brèves remarques de clôture sur ce à quoi s'attendre ensuite dans le processus d'apprentissage collectif du Forum du désarmement humanitaire 2020-2021, en remerciant tous ceux qui ont rendu l'événement possible et les participants pour leur engagement.

L'événement a également présenté des performances musicales émouvantes de l'auteur-compositeur-interprète britannique Amahla et de la rappeuse afro-colombienne Katerin Moreno (également connue sous le nom de Kryn o soul). Amahla a ouvert le HDF avec une performance en direct de sa chanson originale "Apathy", inspirée par la reconnaissance du pouvoir des soins personnels et du privilège de pouvoir s'éteindre ou se détourner des nouvelles accablantes et difficiles. Kryn o soul a terminé le forum sur une note positive, avec un rap sur son expérience personnelle d'être afro-colombienne et le pouvoir de l'identité.

Alors que l'objectif du travail de désarmement humanitaire est de prévenir et d'atténuer les souffrances humaines causées par les armes, ce domaine n'est pas exempt d'être complice, perpétuant et souffrant des inégalités de pouvoir. Ce HDF n'a été que la première étape du long et collectif cheminement pour faire un travail antiraciste. Comme Day l'a dit dans son discours "[t] il n'y a aucun scénario où nous pouvons démanteler le racisme systémique sans démanteler l'environnement favorable pour cela, et nous vivons tous dans cet environnement." En conséquence, « [si] nous voulons apporter des changements, nous devons nous engager à le faire. Nous devons nous engager à le faire par tous les moyens nécessaires.

Cet article a été publié pour la première fois dans le Moniteur du premier comité, vol. 18, n° 3 le 25 Octobre 2020.